一下子能拿到5个月工资，也算不错了。
她之前听同事们议论过，对于工作年限长一些的员工，最好的当然是可以拿到2N。
但对邢可来说区别没那么大。
她不擅长跟人吵架，让她为了一个月工资，跟HR据理力争，她做不到。
如果赔偿能翻倍，她也许能做到，现在的差距，她的动力还不够。
邢可老老实实签完协议，不到半小时就从会议室出来。
她刚出来，就有同事过来询问情况。
邢可不知道该不该讲。
至少不应该在公司这么明目张胆讨论吧？
薪酬问题，不是大家默认需要保密……吧？
邢可突然想到一个可能性，HR之所以选她第一个进去，会不会就是想让她这个包子给大家打个样。
有了她这个开门红，后面会顺利一些？
邢可叹口气，老实回答同事们的问题。
邢可讲完，同事们还在讨论，她默默退出人群，回到自己的工位上。
按照协议，她把工作资料交接给老板，今天就能走人。
邢可把这三年的工作资料简单整理一下，打包发给老板。
她平时工作时，本来就会分类保存好各种资料，没花多少时间。
都弄完，刚刚到午饭时间。
老板接收完资料，告诉邢可她随时可以走，今天的工资会正常结给她。
邢可没心情在公司吃饭，干脆从抽屉里拿出袋子，开始整理她放在公司的东西。
平时没觉得，这一收拾才发现，她在公司的书桌和抽屉里放着各种杂七杂八的个人物品。
小到护手霜丶便签本，大到加温器丶小盆栽。
她甚至在公司放了一整套换洗衣服。
这还是她刚入职那年，上班路上下暴雨，到公司衣服鞋子都湿透了。
从那以后，她就会在公司放一套换洗衣服，以备不时之需。
结果一次没用到，这就要拿回去了。
邢可一共装满两个超级大购物袋，她拎着都费劲。
真的要离开公司，邢可看着空空的办公室，突然有些感慨。
这三年，她在公司待得其实很舒适。
哪怕工作忙起来没日没夜地加班，哪怕有很多和设计无关的烦人工作要处理，哪怕她和同事的关系都淡淡的，仍然有些不舍。
原来这就要结束了。